Cómo abrir un centro de capacitación.

La popularidad de los cursos educativos a corto plazo en nuestro país está creciendo rápidamente. El negocio educativo es atractivo para los nuevos inversores no solo por la rentabilidad, sino también por la rápida recuperación de la inversión, con inversiones iniciales bastante pequeñas.

Manual de instrucciones

1

Desarrolle un concepto original de un centro de capacitación que se compare favorablemente con sus competidores. Podría ser:

• enseñar el curso original (por ejemplo, feng shui, diseño), • capacitación individual, capacitación para trabajar con programas populares (por ejemplo, contabilidad 1C), • cursos de formación profesional (fiscalidad, contabilidad), etc.

2

Registre la entidad legal para el centro de capacitación como una institución educativa no gubernamental, mientras indica su perfil principal de actividad.

3

Marque al personal del centro de capacitación. Debe constar de varios maestros, un contador y una secretaria, y pagar el trabajo de los maestros por hora, y el secretario y el contador, a una tasa.

4 4

Elige una habitación cómoda. Si su centro de capacitación está diseñado para 100-150 personas por mes y por la mañana, dos turnos de día y de noche, entonces la sala necesita un área de aproximadamente 200 metros cuadrados. Deben dividirse en la oficina del director, la sala de recepción, la clase de informática y dos clases de capacitación.

5 5

Obtenga el equipo necesario: libros de texto, equipo de oficina, computadoras, sillas, mesas, un proyector.

6 6

Para obtener una licencia obligatoria, debe presentar los siguientes documentos al Comité de Educación de su área:

• aplicación (con programas educativos desarrollados), • información sobre la dotación de personal docente y el número estimado de estudiantes, • información sobre la disponibilidad de cada programa educativo con literatura educativa y material y equipo técnico, • información sobre el local, • para cada programa educativo, información sobre maestros, información adicional (información sobre los fundadores, certificado de registro).

7 7

Participe activamente en la publicidad de su centro de capacitación: medios, Internet, vallas publicitarias, pancartas, etc.